毎年大好評のこの企画、今年もやります！

いよいよ本格始動した、24新卒採用。23新卒採用では「昨年よりインターンの集客に苦戦した」や「今年も承諾後辞退が出ていて悩ましい・・・」といった課題が生じていました。

23新卒採用で感じた課題を、どのように解決すべきか？中長期的な採用力強化のために、どんな方針を策定すべきか？その大きなヒントとなるのが、『就活を終えたばかりの学生のホンネ』です。

●いつから、どのように就活をスタートしたの？そのときの心境は？
●就活の情報収集って、どんなツールつかってたの？
●参加してよかったインターン、選考に進んだインターンってどんなの？
●オンラインセミナーやWEB面接、印象の良し悪しはどこから感じる？
●企業選びの基準って？複数の内定先から決めた理由は？

などの質問に、学生はどう答えるのか、興味はありませんか？
これらの情報は、24新卒採用企画に大きな参考材料となるはずです。

とはいえ自社の応募学生に聞いても、バイアスがかかって参考にならない。よって今回も、内定承諾して就活を終えた23新卒学生に、ジャンプの代表・増渕が中立な立場から質問をぶつけます。

ご協力いただくのは、新卒紹介事業専業大手のシンクエージェント株式会社（シンクトワイス100％出資子会社）。
23卒採用でも多くの内定承諾者を出し、大手からスタートアップまで多様な企業に紹介しているシンクエージェントさんをつうじて就活を終えた学生さんに、インタビュー協力をお願いします。

混沌とする新卒採用マーケットに道筋を見い出す一助に、ぜひご視聴ください。
事前また当日も視聴企業さまのご質問も受けつけます。では、ご予約お待ちしております！